时钟，换算一下时差，江沪现在应该是晚上八点，HS的人事在这个时间打电话，已经说明了很多问题。
“你好，方便的。”
电话那端似乎轻轻松了口气，“我们收到了您的简历，对您的资历非常感兴趣。想了解一下您什么时候方便进行初步面试？”
“我这边的时间比较好调整，可以配合您的时间。”高途回答道，声音里听不出任何情绪波动。
双方客气地商量了几句，最终约定在周五晚上进行视频面试，v国时间晚上九点。
面试那晚，高途提前十分钟进入视频会议等待室。他穿着黑色西装，白衬衫熨烫得一丝不苟，领带是沉稳的深蓝色，既专业，又不会过于张扬。
V国时间九点整，画面接通，屏幕那端出现了两个人，一个约莫三十岁左右的男子坐在中间，一个是年轻些的女性。背景显然是HS的会议室，墙上挂着公司的标志，室内装修豪华而低调，彰显着HS集团的雄厚实力。
高途立刻注意到那位中年男子在看到自己时明显愣了一下，喉结不自觉地滚动，似乎咽了口唾沫。
“高先生您好，我是HS人事专员余薇，这是我们的人事总监吴立。”女孩儿开口介绍，声音有点紧绷，“感谢您抽出时间参加这次面试，我们先向您介绍一下岗位情况和公司近况。”
高途微微点头，“辛苦二位面试官了。”声音平稳而温和，听不出任何情绪波动。
接下来的面试流程标准却透着些许古怪。余薇一板一眼地介绍着市场部高级经理岗位的职责要求，但目光时不时飘忽，不敢长时间与屏幕中的高途对视。
高途保持着专业微笑，在对方介绍间隙看出来女孩子有些过于紧张了，他还温和地补充了一句，“放轻松，只是常规面试。”
于是本就紧张的余薇心里正一阵接着一阵泛起的怪异感更强烈了，这场面试当真面试官比候选人要紧张。
终于到了候选人自我介绍环节，一直坐在一边一言不发的吴立清了清嗓子，“那么，麻烦您做一下自我介绍，”话到这里突然卡住，脑子一时想不起来该怎么称呼对方，脱口而出，“高秘书。”
话音落下的瞬间，会议室内外同时陷入寂静。
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屏幕里，吴立因为这个下意识的口误显得慌张不已，额头上渗出细密的汗珠，“对不起，高先生！我是说，高先生，麻烦您做一下自我介绍。”
高途敏锐地捕捉到了那个称呼，只有HS的老员工才会这样叫他。
他仔细端详屏幕那端的人，忽然记起来了，吴立，是人事部曾经的人事专员，自己当初在秘书处有新员工入职的时候与他对接过工作，没想到现在已经成长为独当一面的人事总监了。
高途微微一笑，那笑容既包容又带着几分怀念，“好的，我做一下自我介绍，我叫高途，现任TPPharma总裁助理，目前主要负责市场战略规划和品牌推广工作…”他流畅地讲述着自己的职业经历和能力优势，注意到吴立逐渐恢复了专业人事总监应有的状态，而旁边的余薇则听得入神，不时点头。
面试进行得很顺利，高途对答如流，多次以在TP的实际案例来说明自己的能力。他甚至就HS的市场战略提出了一些见解，从竞争对手分析到新兴市场拓展，观点独到而具有前瞻性。
“高先生对HS的市场战略很有研究。”余薇忍不住赞叹道。
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