“秦组长，我没想到后果这么严重……”管理经理慌了，他没什么坏心思，就像他刚才说的，要是真出事了，他们也不会给工厂找麻烦。他当时只是为了在亲戚面前显摆才把表姐塞进来的要知道会发生这样的事情，他说什么也不塞啊。
“秦组长，这是我让白经理做的，不关他的事情！”晕倒员工也十分后悔。
“你说你干的好好的，伪造体检记录做什么？！”半小时后，厂长带着工作人员过来。现在橡胶厂有两个厂长，正厂长是常林人员，主管财务、技术、管理方面的工作。副厂长是当地人员，跟管理经理一样主要负责当地的人员协调。
现在正厂长在谈完分厂后，还在做一些选址上的收尾，来的是副厂长。
“林厂长认为怎么处理的比较好？”这时体检报告已经比对出来，确实只伪造了这一份。
“写一份工作检讨？”副厂长和经理之前认识，尝试性的问。
“我对橡胶厂的管理制度不太清楚，林厂长认为写检讨合适，那就写检讨吧。”秦冬笑着道。
“这是严重的违章违纪，直接开除。”林厂长听秦冬说到规章制度，立即开除。
“林厂长……”管理经理直接懵了。
“上任前是怎么培训的？让你遵守规章制度，还滥用职权！”
林厂长使劲敲了他一下，管理经理入职晚还不太了解，但他是第一批入职的。常林看着好说话，但丁是丁卯是卯，只要违反了管理章程，就必须按规章办事。
这种看着严格，但给了他们一个标准，他们做起事来能心中有数。至于心中不满，阳奉阴违……他们好不容易才遇到这么好的一个工作，都想跟常林绑在一块了，还阳奉阴违？这不是傻子吗！
“谢谢厂长，谢谢秦组长。”管理经理就感觉自己是一个傻子，不过和林厂长想的一样，他虽不能做经理了，但焦阳县已经通过橡胶厂衍生出了不少工作机会。
比如工厂门口开饭店、力工等，不管哪个都比之前的生活好太多了，他虽然想哭，但感觉生活也好像没有糟糕到爬不起来了。
最终，管理经理和晕倒员工一起开除。
两人虽然开除，但还是按照常林内部规定为两人结算了当月工资。除此，常林岗位没有连带制度，他们的家属亲戚只要想工作，依旧可以通过正常流程进入橡胶厂，就这样，两人心中的最后一丝怨怼也没有了。
……
“感觉你跟以前不太一样了。”事情解决后，韩青有些稀奇的打量着秦冬。
“胖了瘦了？”秦冬有些好奇问。
“感觉比以前果断了。”
韩青回想刚认识秦冬时的样子，那时对方安安静静，每天除了训练就是在市政府学习。而现在也是安安静静，但有自己的想法，处理起问题时也多了很多雷厉风行。
“还跟以前一样。”秦冬没感觉自己有什么变化，硬要说的话，她不喜欢管事，但如果去做，也会尽最大能力的做好每一件事。
“我去联系一下当地政府。”两人聊了几句后，韩青去对接接下来的回程安排。秦冬则整理这几天的工作资料。
【叮，恭喜宿主改善了当地生活，完成任务：[丰衣足食]，任务奖励：[快乐驿站]】
……
就在秦冬整理的同时，系统更新。
“这里今天和明天都有到省里的车子，县政府想给咱们组织一场欢送宴，问咱们可不可以明天再走？”这时韩青也跟当地政府对接完后回来。
“咱们要做最早的车子回去了。”秦冬回神后道，这里交通落后，她们需要先坐车子到省里，接着飞到首都，然后再乘坐火车到常林，这么一个流程下来，至少要两天。
“这么快？”韩青以为秦冬会多呆一天。
“系
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