条件很好的,博士毕业，现在在木安大学做博后,人也周正,就是性格比较内向……”
“好了好了，”柳明丽哭笑不得，“我真是服了你,我还没用这样的方式还过人情。我可以帮你去见一见，先说好，就是见一见，替你完成任务。但是现在肯定不行,得等我把工作都安顿好了。”
“好说好说,”张鹏在电话那头笑道，“万一你俩看对眼了，你就又欠我大人情了。”
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翌日一早,张鹏出现在人力办公室。门口坐着黄潇，他看着李隆办公室的门，问黄潇：“李部长在里面吗？”
黄潇点头：“在的，不过在打电话。”
柳明丽听到张鹏的声音，抬起头，两人在空气中若有若无地对视了一眼。
李芳也听到了张鹏的声音，从资料柜前转过身，见是张鹏，笑道：“鹏哥来找李部长？”
张鹏道：“是的，他好像在忙？”
李芳道：“没事，你敲门好了。”
张鹏说好，前去敲门。李隆扬声说“请进”，张鹏推门而入。
十分钟后，张鹏出来了。
走时不经意地瞧了眼柳明丽，嘴角有一抹笑。
柳明丽的座机即刻响起，李隆打来：“明丽，你进来一下。”
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张鹏确实给柳明丽带来了好消息，李隆告诉他，现在城西空港产业园的项目需要人手——他们临时党支部书记李瑶怀孕了，下周开始休产假，正好这个项目也是策划部门牵头的，问她愿不愿意去。
她当然愿意去，这本来就是张鹏和她透露的。她没有立刻答应，装模作样地将眼珠子转了转，似是想了想，征求了李隆的意见，才应下来。李隆又说，这段时间柳明丽需要同时兼任两边的工作：项目上的工作要干，人力培训的事情也要做，直到六月张升回来。
柳明丽知道这是交换条件，她想了想，也答应了下来。打两份工意味着双倍的工作量，但目前别无他法，她自己选了这条路，总不能第一关就被吓跑。和领导的谈判是一种博弈，利益要自己谈来，但也要懂得以退为进：李隆让她走，要她交接完毕才能走；她愿意承担着双倍工作量，但需要把她的组织关系尽快转出去。
李隆沉吟半晌，说：“我建议先不要转。从人力转出去容易，再换回来就难了。万一你在那边不适应呢？还能有个退路。”
李隆说的不无道理。这是一招险棋，像柳明丽这样没有背景的人，出人力简单，再回人力就难了。要怪就怪李隆的调任太过于突然，柳明丽压根没有充足的准备时间，他要是等几个月，至少柳明丽充分调研、找好下家、考出职业资格证，他再走，柳明丽压根不慌。
可集团调任说是风就是雨，导致她现在箭在弦上不得不发：要是现在不转，新领导来，一招天子一朝臣，她还能走吗？
她低头不语，李隆说：“这样吧，我等下和伍部长说下你要去他们党支部的事。之后你去和他聊聊。如果你坚持要转，记得在我调任的前一天告诉我。”
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今天柳明丽的工作效率其实极低。调岗的事情没定下来，她有些心神不宁。偏偏今天李芳很闲，端了咖啡在办公室四处闲逛，和同事聊天逗笑，又转到柳明丽工位前，夸她今日胸前这枚胸针很好看。
柳明丽说“谢谢”。李芳忽然低身下来，和柳明丽耳语：“李部长要走的事你知道了吧。”
柳明丽不动声色。
李芳如同闺中密友一般和她推心置腹：“你不说也没事。我俩悄悄说，我听说要来的那位领导年轻有为，但是——”李芳声音又低了两度，“很鸡血。自己拼命不要命的那种。”
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